Тренер ВК «Ару-Астана»: наша цель — войти в пятерку лучших

Столичный волейбольный клуб «Ару-Астана» объединил молодых и амбициозных спортсменок со всей страны. Главный тренер команды Мейрбек Нугуспанов в эксклюзивном интервью для Sport Pulse рассказал о создании коллектива, секретах успешной игры и планах на будущее.

— Как зародилась команда ВК «Ару-Астана» и с чего началась ее история?

— Волейбол в Астане сравнительно молод. В 1997 году город стал столицей Казахстана, а уже в 1999-м был создан волейбольный клуб «Астана». Команда достигала успехов: выигрывала Кубок Казахстана, занимала призовые места в чемпионате страны. В 2020 году клуб прошел ребрендинг и стал «Ару-Астана». Символом команды стал фламинго, который обитает в Коргалжынском заповеднике неподалеку от столицы.

— В основном наши игроки родом из разных регионов Казахстана. Например, Салтанат Сапаргалиева начинала в Талдыкоргане, в школе «Жетысу». Сейчас играет у нас уже семь лет. Гульназ Омирбекова из Кызылорды, раньше играла за «Алтай-2». Молдир Каримова — из Семея, тоже выступала за «Алтай». Айсулу Иманхан сейчас живет в Астане. Аянат Айдарбекова — местная, воспитанница заслуженного тренера РК Сарина Николая Зекеновича. Сания Балагазинова воспитанница школы Алтай. Алина Мажега из Актобе. Идалия Чамчива уже два года играет с нами. Раянна Дюсенбаева из Шымкента. Она тоже играла в системе Алтай. Динара Разакберлина из Экибастуза. Есть и игроки, находящиеся у нас в аренде, например, Нурай Оралбеккызы и Амина Кырыкбаева из Усть-Каменогорска. Состав в основном молодой, и это преимущественно казашки.

ВК “Ару-Астана”

— С какими трудностями Вы сталкиваетесь, работая с женским коллективом?

— Во время учебы в Будапеште я проходил практику в мужской команде. С мужчинами намного проще. Сказано, сделано и все без никаких вопросов. Женский коллектив сложнее в управлении. Здесь важно учитывать не только физические, но и эмоциональные аспекты. Нужно быть не только тренером, но и психологом, который поможет раскрыть максимальный потенциал спортсменок.

— Как команда справляется с напряжением во время важных матчей?

— Главное — снять груз ответственности. На финальном этапе Кубка Казахстана мы сфокусировались на своей игре: подаче, приеме, командном взаимодействии. Это позволило наслаждаться каждым моментом матча и добиваться результата без лишнего стресса.

— Как Вы мотивируете игроков после поражений?

— Мы анализируем ошибки, обсуждаем проблемы, иногда спорим, но всегда находим общий язык. Каждая победа для нас важна, поэтому мы формируем философию неприемлемости поражений.

— Какие качества должны быть у лидера команды?

— Лидер должен быть смелым, брать на себя ответственность и вдохновлять остальных. Это человек, который не боится показать свои эмоции и повести за собой команду.

— Игроки ощущают поддержку болельщиков?

— Поддержка трибун мотивирует игроков. Особенно это заметно на домашних матчах: эмоциональный подъем помогает команде быстрее настроиться на матч. Я хорошо помню, нашу игру в предварительном этапе Кубка в сентябре и в апреле в финальном этапе Высшей лиги. На наши матчи приходили очень много людей. Игры, которые проходят дома отличаются от выездных. При своих болельщиках играешь лучше, быстрее заводишься, эмоциональный подъем идет за счет них. К сожалению, у нас нет своего фан-клуба. Но его можно организовать.

— Как совмещаете развитие молодых игроков с поддержанием уровня команды?

— Это очень хороший вопрос. Молодые игроки должны выигрывать, чтобы формировать психологию победителя. Важно, чтобы в команде был опытный лидер, который поможет раскрыть потенциал молодежи. В нашей лиге есть очень сильных 4 клуба. Их сложно обыграть. Я считаю, что было бы лучше разделить команды на 2 дивизиона. От этого будет больше пользы для молодых игроков.

— Есть ли у команды традиции? Как отмечаете победы?

— После каждой победы мы делаем командное селфи и делимся им в социальных сетях. Если на следующий день выходной, организуем бранч, где обсуждаем разные темы.

— Как Вы оцениваете уровень конкуренции в женском волейболе Казахстана?

— Конкуренция пока слабая, поскольку игроков и клубов недостаточно, всего 10 команд в Суперлиге. Уровень может упасть, если сократится количество легионеров. Мы считаем, что разделение на лиги могло бы помочь развивать волейбол в стране.

— Планируете ли участие в международных турнирах?

— Мы ездили в Наманган на чемпионат Азии по волейболу среди девушек до 19 лет и получили ценный опыт. Приезжали команды из Туркменистана, Таджикистана, Кыргызстана, Узбекистана. Планируем и дальше участвовать в турнирах, если позволит финансирование.

— Какие планы у команды на ближайшее будущее?

— Основная цель — сохранить состав и войти в пятерку лучших. Возможно усилить состав дополнив еще двумя-тремя игроками. Игроки у нас молодые, перспективные. Также мы развиваем Академию для подготовки резерва и молодых талантов. Город большой, детей много.